4月14日，中央音乐学院与青海省化隆县联合召开定点扶贫工作推进视频会议，研究落实具体的帮扶工作。中央音乐学院党委书记赵旻主持会议，院长俞峰，党委办公室、院长办公室、组织部、人事处、校园建设与管理处负责同志，化隆县委书记刘建昱，县委副书记、县长马占奎，县委副书记王国栋，县委常委、副县长潘永文，县委常委、组织部长杨保林，县扶贫局、县教育局、县卫健局、县农牧局负责同志参加会议。
　　会上，化隆县委副书记、县长马占奎介绍了化隆县的发展现状和帮扶重点。化隆县地处青海省东部，属国家扶贫开发工作重点县，县域经济欠发达，自然生态环境脆弱，产业结构单一，教育资源匮乏。全县总面积2740平方公里，平均海拔3200米，辖17个乡镇、362个行政村，总人口30.7万人，是以回族为主，汉、藏、撒拉、土等15个民族聚居的回族自治县。目前全县城镇常住居民人均全年可支配收入、农村常住居民全年人均可支配收入分别是31909元和10777元，贫困人口全年人均可支配收入为7030元；到2019年底，全县贫困发生率为0.005%。主要帮扶需求有四个方面：一是希望发挥中央音乐学院的教育资源优势，对化隆县中小学音乐教师和相关音乐人才进行培训，对化隆县基层干部进行培训，选派2名干部或教师到化隆县挂职支教；二是为化隆县投入帮扶资金，在群众“扶智”听读音乐卡点建设，提升群众文化素养，助力精神脱贫方面提供帮扶；三是引进帮扶资金定点资助“青海宗喀白日光唐卡艺术”深层发掘，发扬藏族传统文化艺术，带动建档立卡贫困户稳定就业；四是根据学校需要采购化隆县农副产品，借助中央音乐学院社会资源和教职工所需，帮助化隆县销售农副产品。
　　化隆县委书记刘建昱向中央音乐学院对化隆的关心和帮扶表示感谢。他表示，首先对中央音乐学院久闻其名、终见其身，通过定点扶贫，虽远隔千里，但心在一起；其次要上下衔接、多方沟通，之前县委组织部和学校党办已多次联系沟通，对接需求，希望下一步继续发挥学校特长，在音乐支教、乡土音乐人才培训和产业扶贫等方面提供帮扶；再次加强帮扶、加深交流，通过中央音乐学院的资源投入，共同推介化隆、宣传化隆，展示化隆扶贫攻坚新成效。
　　俞峰在发言中指出，在中央和教育部的政策指导下，中央音乐学院定点扶持化隆县脱贫攻坚，双方要像“一家人”一样，携起手来建设化隆。学校领导班子一直把化隆挂在心上，帮扶任务不讲条件、坚决落实。学校将着眼当前实际需要，放眼未来持续发展，携手化隆、求真务实、坚决打赢这场攻坚战。
　　赵旻表示，全面建成小康社会的曙光在即，在奋战脱贫攻坚的关键节点，中央音乐学院能直接参与化隆县的帮扶工作，深感使命光荣、责任重大。针对化隆县提出的帮扶需求和国家下达的定点扶贫任务，学校举全校之力做好工作。赵旻书记要求重点做好三项工作：一是选派好挂职干部，二是按照定点扶贫责任书提出的“6个200”落实好各项任务，三是发挥中央音乐学院的特色和优势，支持化隆县文化文艺事业建设和发展。
　　4月17日，中央音乐学院召开挂职干部赴青海省化隆县定点扶贫工作行前座谈会。党委书记赵旻主持会议，俞峰院长，党委办公室、院长办公室、组织部、人事处、离退休人员工作办公室负责同志及两名定点扶贫挂职干部王振国、李玮参加会议。
　　据介绍，经组织推荐、个人申请报名等程序，中央音乐学院党委常委会于近日研究确定了首批派驻干部，离退休办公室副主任王振国挂职化隆县副县长，院长办公室李玮任驻村第一书记。
　　俞峰在讲话中强调了扶贫挂职的任务和要求，扶贫不是轻轻松松的工作，挂职干部一定要了解政策，加强学习，明确具体扶贫任务和各时间节点，尽快进入角色，把各项工作落细落实，为学校争光，为教育系统添彩。他表示，对这次定点扶贫选派干部工作感到很欣慰，选派通知发布后，有党员干部、一线老师积极报名、主动担当，希望在国家扶贫攻坚这场硬战中贡献自己的一份力量。这是学校多年来党建工作的成效，很振奋人心，也很受感动；这也是对干部关键时刻是否能够担当作为的一种考验。特向王两位挂职干部致敬，希望他们要听从当地政府的安排，同心协力，聚焦“6个200”扶贫任务，不折不扣、勇于担当，在大学服务社会、助力化隆县脱贫攻坚上作出应有的贡献。
　　两名挂职干部所在部门的办公室负责同志介绍了两名干部的思想、工作表现情况。两名干部也分别发表感言。王振国表示，在教育部和学校的支持下，“我们前行路上不孤单”，一定不辱使命，不辜负学校和化隆县人民对我们的期望，发扬党员干部责任担当精神，踏踏实实，为学校争光，为国家尽力。李玮表示，一定好好珍惜这次挂职机会，自己作为一名有20年党龄的党员，脱贫攻坚关键时刻，“我是一定要冲上去的”，坚决不掉链子，圆满完成定点扶贫工作任务。与会各部门负责同志就具体帮扶工作思路与挂职干部保障政策等作了发言。
　　赵旻表示，今年是国家决战决胜脱贫攻坚的收官之年，解除贫困是党对人民的庄严承诺，定点扶贫化隆县是学校承担的一项光荣政治任务，也是央音人直接参与扶贫攻坚的展现机会。这次学校选派挂职干部是对全校干部的一次检验，组织部要建立在关键时刻和艰苦环境中考验干部担当精神的机制，善于从第一线、从敢于承担急难险重任务的表现中发现和选拔干部。他强调，做好定点帮扶工作，要提高政治站位，强化责任担当，举全校之力，把任务落实落细，把工作做到真正适应化隆县所急需。他提出六点希望和要求：一是要按照当地党政管理的规范要求自己，尽快融入，了解当地的政情、社情；二是要把落实“6个200”的重点任务作为首要工作，坚决按时保质完成；三是要尽快适应当地的生活环境和民情民风，像气候、海拔、住宿、生活习惯，克服文化上的差异和观念上的碰撞，真正扑下身子与百姓打成一片，踏踏实实把工作做细；四是要有艰苦创业不怕困难的思想准备，从校门到基层，是一个全新的世界，会遇到很多预想不到的挑战，要培养独当一面的能力和担当，也要多依靠当地党政组织，多与学校保持联系，努力克服各种困难；五是确实做好扶贫攻坚的排头兵，奋斗在第一线，发挥好县校桥梁纽带作用、信息收集沟通作用、帮扶重点项目选定作用，除完成规定任务外，还要积极发挥学校的特色优势，在文化扶贫、艺术扶贫上多下功夫，创造学校扶贫特色工作；六是扶贫工作时间紧、任务重，院办和离退休人员工作办公室要做好工作交接和安排，两名挂职干部要做好个人和家庭事务安排，确保安全，全身心投入扶贫工作。

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